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Session Submission Type: Panel
Centroamérica constituye una región profundamente desigual y con importantes rezagos en materia de bienestar social y derechos políticos respecto a otras partes de América Latina. En tal contexto, se reconoce que la inserción laboral ha jugado un papel fundamental en la definición de quienes participan o no de la riqueza social, a la vez que ha generado profundas exclusiones sociales. Frente a ello, el panel discute sobre transformaciones en el mundo laboral (inserción laboral, derechos laborales, legislación laboral, trabajo transnacional, etc.) en distintos países centroamericanos, estableciendo la relación entre éstas y los nuevos patrones de desigualdad en la región.
Paradojas de la ciudadanía social y el ejercicio de derechos laborales en Guatemala en tiempos de paz - Leslie Noemí Lemus Barahona, El Colegio de México
Inserciones laborales diferenciadas y nuevos patrones de desigualdad en El Salvador: Privilegios laborales en clases medias aventajadas - Irene Lungo, El Colegio de México
El desarrollo en Centroamérica: la profundización del libre mercado en la dinámica laboral hondureña mediante las ciudades chárter - Claudia Melissa Salgado Rodríguez, Instituto de Investigaciones Económicas (IIEc)/Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM)
Homies transnacionales y clase media urbana la industria transnacional de Call Centers en Guatemala entre la inclusión y la recreación de la exclusión - Luis Pedro Jacobo Meoño Artiga, Universidad Autónoma Metropolitana Unidad Iztapalapa
Estructura de clases en El Salvador en el contexto de dolarización y neoliberalismo, 2000-2012. Continuidades y cambios en la estructura de clases metropolitana. - Carlos Vinicio Coreas Bonilla, Universidad Nacional Autónoma de México